Administración de Capital Humano

Búsqueda, evaluación, selección, contratación, administración de personal de tiempo completo, medio tiempo, fines de semana o eventual, que por estrategia de la empresa se deben manejar administrativamente de forma externa.

APE asume la responsabilidad de los resultados, y el proceso y pago de la nómina, así como las responsabilidades patronales correspondientes, pero desempeñando sus labores en las instalaciones o lugares que los clientes indiquen.

Servicios diferenciados

  • Trajes a la medida de cada cliente.
  • Estrecho acompañamiento y comunicación en todo el proyecto.
  • Transparencia en los costos y procesos.

Beneficios

  • Deducibilidad fiscal.
  • Disminución de carga administrativa.
  • Eliminación de pasivos laborales.
  • Responsabilidad patronal.
  • Disminución de costos operativos y administrativos.
  • Flexibilidad para aumentar o disminuir posicionas básicas o estratégicas.
  • El cliente evita distracciones en áreas administrativas, generando mayor concentración en la actividad medular de su negocio.
  • Satisfacción de necesidades de fuerza laboral cuando existe un headcount limitado.